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人力资源经理

面议
江苏-扬州 -广陵区 |3年以上经验 |大专学历
2021-02-21 更新被浏览:
职位描述
招聘人数:1 人 到岗时间:不限 年龄要求:18-35周岁 婚况要求:未婚
岗位职责:
1、负责组织工作分析、拟定公司部门职责及岗位说明书、拟定定岗定编工作。
2、负责拟定公司年度人力资源规划、员工的选拔晋升、内部职称评定等工作。
3、负责办理公司人员招聘、录用、分配调转及离岗、离职手续。
4、建立健全公司的培训体系,制订培训课程,做好培训计划,监督管理公司日常培训。
5、负责公司绩效管理工作,做好各部门绩效考核数据统计分析工作。
6、负责计算公司员工工资,编制工资表。
7、负责员工各类社会保险的办理工作。
8、负责员工劳动合同的签订工作。
9、负责建立并管理员工档案,即时掌握人员增减变化。
10、负责认真执行国家和地方相关法律法规完善公司劳资管理相关制度、工作流程。
任职要求:
1、年龄25-40岁,性别不限,身体健康;
2、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
3、熟知相关劳动法律法规;
4、熟练使用各类办公软件;
5、大专以上学历,人力资源管理相关专业优先;
6、至少具备2年以上人力资源管理工作经验。
职位发布者
韩先生 人事部 聊一聊
最近在线时间:2020-10-29 21:10
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地址:扬州市广陵区沙头工业园天诚路 查看上班路线
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  • 人力/行政/管理
  • 10-50人
  • 559万

江苏奥特隆新材料有限公司主要生产经营PP纺粘无纺布、PET无纺布、熔喷布、一次性口罩、淋膜复合无纺布和无纺布礼品袋等产品业务,公司成立于2006年4月,公司位于扬州市沙头工业园区,位址紧邻沪陕高速、扬溧高速、沿江高速,交通极为便利。公司厂区占地面积30余亩,建筑面积12000平米。公司现有员工70余人,其中管理及中高级技人员占20%,生产操作人员100%经1个月以上培训考核上岗。公司自成立之初就十分注重质量管理,不断优化管理制度,细化各项工作流程,一直严格贯彻执行ISO9001质量管理体系的各项标准要求,同时还通过了严苛的海恩斯坦OEKO-TEX 100检测认证。

江苏奥特隆新材料有限公司现有4条纺粘生产线:三条单S纺粘生产线、一条SS纺粘生产线、一条无纺布淋膜复合生产线,两条高速立体袋生产线,今年将新增4条生产线,用以扩大公司生产规模,目标做到本行业中的佼佼者。公司近几年产值年年做出新的突破,今年更将突破新高,达到新的高度。公司生产的产品主要应用于医疗、卫生、工业、农业、包装、过滤、家纺、家居、建筑、环保等领域。目前公司产品不仅畅销江苏、安徽、浙江、上海等地,而且还远销美国、英国、日本、香港、加拿大、马来西亚、印度、台湾等国家及地区,深受广大客户的青睐与信任。

江苏奥特隆新材料有限公司一直秉持着诚信、公平、合作共赢的经营理念,诚邀各有志之士加入,共谋发展,共同搭建人生成功舞台!

现由于生产需要(扩大产量及生产规模),需要招聘操作工、技术及管理人才多名,只要你能吃苦耐劳,我们将给你提供一个长期良好的发展平台。

有意者请联系我们!

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