岗位职责：
1、组织起草行政综合文件、方案等文件，建立健全公司各项管理规章制度，公告等发布和行文、发文和成册，并逐年及时整理和清理相关文件;
2、负责安排公司日常后勤工作，包括绿植、车辆、会务、接待等，为各部门做好服务工作；
3、协调各部门，筹备和组织公司性各类会议的通知、召开和会务安排，会议纪要的编写；
4、负责食堂、安全保卫、以及保洁等日常管理工作；
5、负责做好公司员工劳动纪律管理工作。
6、领导安排的其他工作。
职位要求：
1、大专以上学历，2年以上相关经验，行政管理、人力资源管理等相关专业优先。
2、语言表达、沟通协调、逻辑思维能力较强，有亲和力及较强的团队合作能力。
3、形象良好，有会务接待相关经验优先。
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