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江苏省特种设备安全监督检验研究院扬州分院招聘财务会计

来源:人社局 时间:2022-11-02 作者:扬州直聘 浏览量:

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根据江苏省市场监督管理局和江苏省特种设备安全监督检验研究院(以下简称:江苏省特检院)关于劳务派遣用工的相关规定,现因事业发展需要,江苏省特种设备安全监督检验研究院扬州分院(以下简称:江苏省特检院扬州分院)面向社会公开招聘劳务派遣人员,现将有关招聘事项公告如下:


一、招聘岗位

具体岗位详见《江苏省特检院扬州分院2022年劳务派遣用工招聘岗位表》(附件1)


二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正;

3. 年龄:18-35周岁(1987年11月1日至2004年10月31日期间出生);

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.具备《江苏省特检院扬州分院2022年劳务派遣用工招聘岗位表》中岗位要求的资格条件。其中,“专业”条件按《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》审核。


三、招聘程序

(一)网络报名

符合报考条件者填写《江苏省特检院扬州分院2022年劳务派遣用工招聘报名表》(附件2),并附上近期免冠彩色一寸照片一张;连同学历学位证书扫描件、学信网证明、职称或资格证书扫描件、身份证正反面扫描件以及其他所需证明材料,文件命名为“姓名+岗位序号”,以压缩文件格式发送至738356569@qq.com的邮箱进行报名。

报名时间为自公告发布之日起至2022年11月6日16:00(以邮箱收到时间为准)。

(二)资格审核

江苏省特检院扬州分院对应聘人员进行资格审核,并进行公示。扬州直聘提醒您应聘人员应如实提交相关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实取消资格。通过资格审核者进入面试,如报名人数达不到比例的,由江苏省特检院扬州分院报江苏省特检院决定招聘岗位的调整。

(三)面试

招聘采取面试的办法进行。没有形成竞争的岗位,面试合格分数线为面试总分的60%;形成竞争的岗位,按面试成绩由高到低的顺序确定。

初定11月中旬在江苏省特检院扬州分院进行面试,按照有关规定统一组织,接受省院人事、纪检部门对面试工作的监督检查。

(四)体检和考察

面试结束后,按照面试成绩从高到低的顺序,按岗位招聘人数1:1确定体检人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

体检结束后,由江苏省特检院扬州分院对体检合格人员进行组织考察。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由江苏省特检院扬州分院提出是否递补的意见并报经省院批准。若递补,则按该岗位面试合格人员的成绩高低顺序依次递补。

根据面试成绩、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单并公示5个工作日。

(五)聘用

公示结果不影响用工的,由工作所属地劳务派遣公司按规定办理有关手续。试用期管理按照本省和各市有关规定执行。


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四、注意事项

1.应聘者只能选择一个岗位进行报名。资格审核通过后,不得更改报名信息。应聘人员须使用有效的二代居民身份证进行报名,报名与面试使用的身份证必须一致。

2.有下列情形之一的,请不要报名应聘:

(1)现役军人;

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(3)与江苏省特检院扬州分院负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的,不得应聘组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的,不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

(4)国家和省另有规定不得应聘到相关岗位的人员。

3.根据疫情防控有关要求,考生报名后,须提前申领苏康码,面试当天“苏康码”为绿码且体温低于37.3℃、无干咳等异常症状的,方可参加。

4.应聘人员请保持手机畅通,联系不到者视为自动放弃。

5.面试具体时间另行通知,请予以关注。


五、报名咨询:0514-87205607、18905273688

六、招聘监督:0514-87243187

附件:1.江苏省特检院扬州分院2022年劳务派遣用工招聘岗位表.xls

      2.江苏省特检院扬州分院2022年劳务派遣用工招聘报名表.xls

江苏省特种设备安全监督检验研究院扬州分院

2022年11月1日

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